Dica do autor: A Lei 8.213/91 dispõe em seu artigo 19 que: “Acidente de trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa ou pelo exercício do trabalho dos segurados referidos no inciso VII do art. 11 desta lei, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte ou a perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho”.

Assim, analisaremos as alternativas:
Alternativa A: CORRETA. Conforme dispõe a lei, no Art. 21, IV, “d”:, o acidente de trabalho inclui-se “no percurso da residência para o local de trabalho ou deste para aquela, qualquer que seja o meio de locomoção, inclusive veículo de propriedade do segurado”. Portanto, qualquer situação em que o trabalhador esteja representando os interesses da empresa ou agindo em defesa de seu patrimônio; assim como aquele ocorrido no trajeto da residência para o trabalho ou vice-versa.
Alternativa B: INCORRETA. Como explicado, o acidente de trabalho abrange outras situações fora do ambiente laboral.
Alternativa C: INCORRETA. Acidente ocorrido no trajeto residência-trabalho é considerado acidente de trabalho.
Alternativa D: INCORRETA. Não há obrigatoriedade de morte imediata para considerar acidente de trabalho com óbito.
Alternativa E: INCORRETA. A causa básica deve estar relacionada com o acidente que ocorreu durante o exercício de trabalho


Resposta: Alternativa A.